Assistant Administratif et Comptable pour les Restos du coeur de Haute-Savoie 74MC

Mission proposée par Les Restos du coeur - Cellule mécénat de compétences
Ceci n'est pas une offre d'emploi ni une offre de stage.
Pour faire du mécénat de compétences,
vous devez être actuellement salarié.
En savoir plus sur le mécénat de compétences +
Disponibilité demandée :
A minima, pour un mécénat efficace, un mi-temps est souhaitable. Possibilité de télétravail partiel à définir avec le/la Responsable Départemental.Description :
Les Restos du Cœur sont composés d’une Association Nationale (un siège et 11 Délégations Régionales DR) et de 111 Associations Départementales (AD) juridiquement autonomes, qui coordonnent les activités d'aide alimentaire et d'insertion pour 1,3 millions de personnes accueillies dans plus de 2 330 centres Restos grâce à l'engagement de 75 000 bénévoles réguliers (plus 30 000 ponctuels).
L’Association Départementale (AD74MC) des Restos du Cœur de la Haute Savoie est une structure de la Rue au logement des Restos du Cœur, elle se compose essentiellement d’un Centre d’Hébergement Résidence Sociale, de logements diffus et d’un Camion du Cœur, elle accueille 175 hébergés sur l’année pour 75 places, l’orientation est faite uniquement par le 115. L’équipe est composée de 50 bénévoles et 14 salariés.
L’association recherche un(e) Assistant(e) Administratif et Comptable en mécénat de compétences, pour son siège situé à Ambilly.
Ce poste s’adresse à des salariés à la fois motivés par une mission solidaire dans une association reconnue d’utilité publique mais aussi souhaitant valoriser leurs compétences professionnelles et en développer de nouvelles.
MISSION
Sous la responsabilité de la gouvernance, l’association recherche un(e) mécénat de compétence assistant(e) administratif et comptable pour rejoindre l’équipe trésorerie-gestion et épauler en particulier le trésorier et la comptable salariée.
Ce rôle est central pour garantir la fiabilité, la transparence et la fluidité des processus administratifs et comptables. En assurant la bonne gestion financière de notre association, vous permettez ainsi d’utiliser au mieux les ressources financières pour soutenir nos actions solidaires.
Ce poste s’adresse à des salariés à la fois motivés par une mission solidaire dans une association reconnue d’utilité publique mais aussi souhaitant valoriser leurs compétences professionnelles et en développer de nouvelles.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Après une période d’intégration et d’immersion, vous exercerez en équipe avec la comptable salarié(e) et en lien étroit avec le trésorier les activités suivantes :
- Rassembler, coordonner et vérifier les données comptables.
- Saisir les opérations comptables selon la comptabilité générale et analytique en vigueur au sein de l’Association dans un logiciel dédié (Cegid XRP).
- Archiver les pièces comptables.
- Participer au suivi de la prévision de trésorerie.
- Participer à l’élaboration des états financiers légaux : bilan, compte de résultat, compte d’emploi des ressources, liasse.
- Répondre aux demandes d’informations sur l’ensemble de la fonction comptable.
- Gestion RH (aide à l’établissement des salaires ; mise à jour des dossiers salariés)
Compétences :
- Adhésion aux valeurs des Restos du Cœur : solidarité, neutralité et bienveillance.
- Aptitude à travailler dans un environnement bénévole.
- Formation et Expérience en comptabilité et finance.
- Bonne capacité de travail en équipe.
- Rigueur, méthode et organisation.
- Respect de la confidentialité des comptes.
Plus :
FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT PROPOSÉS
A votre prise de fonction, les Restos vous assurent un parcours de formation adapté à votre mission.
- Des formations “socles”
- “ Mieux connaître les Restos” (une journée, en présentiel ou à distance), formation assurée dès votre intégration (dans les 3 premiers mois).
- Des formations multiples proposées par la plateforme de formation en ligne FORMACOEUR vous permettent de compléter cette première formation
- Des formations adaptées à votre mission
- Une formation sur Cegid XRP vous sera dispensée.
En complément, un accompagnement continu au sein de l’association départementale est proposé par un binôme bénévole expérimenté pour garantir une intégration optimale.
Des déplacements seront à prévoir pour les réunions et formations.
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