Adjoint du Président du Comité de Périgueux - Dordogne
Mission proposée par Association Valentin HAÜY au service des aveugles et des malvoyants - Siège
Ceci n'est pas une offre d'emploi ni une offre de stage.
Pour faire du mécénat de compétences,
vous devez être actuellement salarié.
En savoir plus sur le mécénat de compétences +
Disponibilité demandée :
3 jours à 5 jours par semaine (à déterminer au moment du recrutement) avec possibilité de télétravailDescription :
L’Association Valentin Haüy, reconnue d'utilité publique en 1891, accompagne depuis plus de 130 ans les personnes aveugles ou malvoyantes pour leur permettre une meilleure autonomie et inclusion sociale dans tous les aspects de leur vie quotidienne, ainsi qu’un accès à la formation, l’emploi, les loisirs et l’information.
Plus de 120 Comités et correspondances, animés par des bénévoles, sont au contact direct des personnes déficientes visuelles, et leur proposent de nombreux services : accueil, conseil, activités culturelles, sportives et de loisir, séjours adaptés, diffusion de livres, formations…
Pour plus d’informations sur l’Association, voir : https://www.avh.asso.fr/
Pour sa récente implantation à Périgueux, le Comité de la Dordogne recherche activement un mécénat de compétence pour aider à développer et maintenir les services et les activités de l’Association. Il s’agira d’épauler activement le président en mettant à profit l’expérience de ce professionnel.
La mission confiée à ce professionnel contribuera à servir les objectifs de l’Association en lui apportant :
- Des compétences complémentaires à celles des ressources humaines internes actuelles constituées jusqu’alors uniquement de bénévole pour ce Comité,
- Des capacités d’innovation et de créativité, en étant force de proposition,
- Des qualités d’animation et de fédération dans un esprit de coopération
Mission
Le chargé de mission apporte au Président du comité un soutien lui permettant :
- De structurer :
- Les activités du comité
- L’administratif du comité,
- Les relations avec ses partenaires,
- Les outils de communication,
- De favoriser le développement et le rayonnement du comité.
De plus, il participera, selon son temps disponible à la vie du Comité (accueil, sorties…)
Compétences :
- Qualités relationnelles,
- Capacités d’organisation,
- Aptitude à animer une équipe,
- Sensibilité à la cause des personnes déficientes visuelles,
- Discrétion.
Plus :
La sensibilisation à la déficience visuelle et la formation au poste seront assurées par l’Association.
Détails
- Quandà partir du 16/10/2026
- Type Organisation, Gestion de projets
- Public Personnes handicapées
- Exclusion & Pauvreté
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